Новости

РУСАЛ объявляет о кадровых перестановках 24.05.2006

РУСАЛ объявляет о кадровых перестановках

Компания РУСАЛ сообщает о кадровых перестановках. Олег Буркацкий назначен управляющим директором Красноярского алюминиевого завода (КрАЗ), сменив на данном посту Константина Стеблина. Эту должность он будет совмещать с прежней должностью заместителя генерального директора РУСАЛа по внедрению РУСАЛ Бизнес-Системы (РБС), промышленной безопасности и экологии.
Олег Буркацкий родился в 1965 году. В 1987 году окончил Институт цветных металлов (металлургический факультет), затем по распределению пришел на работу на Красноярский алюминиевый завод, где проработал до 2000 года и прошел путь от электролизника до директора по производству, главного инженера. С 2001 года - начальник управления алюминия, и. о. директора производственно-технического департамента компании РУСАЛ. С апреля 2001 года - исполнительный директор Новокузнецкого алюминиевого завода. В июне 2002 года был назначен генеральным директором Саяногорского алюминиевого завода. С ноября 2005 года - заместитель генерального директора РУСАЛа по внедрению РБС, промышленной безопасности и экологии.
В его задачи, как и прежде, будет входить повышение эффективности производства, снижение нагрузки на окружающую среду и реализация программ по охране труда. Одно из ключевых направлений для дирекции - создание и внедрение РУСАЛ Бизнес-Системы, призванной обеспечить дальнейшее снижение издержек за счет системного подхода и непрерывного совершенствования производства - Олег Буркацкий будет развивать в качестве пилотного проекта непосредственно на КрАЗе. Часть функций по общему управлению проектом РБС будет передана непосредственно в алюминиевый и глиноземный дивизионы компании.
На КрАЗе внедрение РБС началось в 2005 году. Завод стал стартовой площадкой проекта <Повышение эффективности предприятия>, который предусматривает рост производительности труда и сокращение издержек. Одновременно на КрАЗе реализуется масштабная программа модернизации, направленная на улучшение экологических показателей и рост объемов производства. В 2005 году в эту программу было вложено более 130 млн долларов, в 2006 году объем инвестиций составит более 90 млн долларов. Новое назначение Олега Буркацкого - возможность совместить практическую реализацию ключевых проектов с дальнейшим развитием стратегического для РУСАЛа направления, связанного с разработкой собственных передовых управленческих и производственных технологий.
РУСАЛ Бизнес-Система (РБС) - это система создания и поиска, отбора и внедрения лучших производственных и управленческих практик, формирования базы знаний, которые позволят достичь стратегических целей компании, поддержать ее долгосрочный рост и высокий уровень конкурентоспособности. Внедрение РБС позволит РУСАЛу стать одной из самых эффективных компаний в мире.
По материалам РУСАЛа

 

 

Возврат к списку

Вышел из печати:
"Металлы Евразии"
№ 2-3 за 2020 г.

Загрузить электронную версию номера

ME_02_03_2020_200dpi.jpg