Затраты на обучение работников ОАО «ММК» в первом полугодии 2014 года превысили 50 млн. рублей.

За шесть месяцев текущего года по различным программам повышения квалификации и переподготовки на ММК прошли обучение более 7,8 тысяч работников, в том числе около 5 тысяч рабочих и более 2,8 тысяч руководителей, специалистов и служащих. Больше всего рабочих – свыше 3,5 тысяч человек – обучались в первом полугодии на курсах повышения квалификации, более 1,4 тыс. человек прошли переподготовку. Затраты на обучение работников ММК за шесть месяцев 2014 года составили около 50,8 млн. рублей.

Ежегодно в ОАО «ММК» разрабатываются и реализуются программы обучения тех или иных категорий работников, формирующиеся на основании анализа потребностей в обучении и заявок различных структурных подразделений. Система повышения квалификации и переподготовки ММК охватывает все группы работников. Среди важнейших приоритетов образовательного процесса на ММК - подготовка кадров для пусковых объектов, а также опережающее профессиональное обучение работников.

По материалам ОАО «ММК».