28.05.2007

В ОАО «ЗСМК» подведены итоги трудового соперничества среди коллективов структурных подразделений за апрель 2007 года

На Западно-Сибирском металлургическом комбинате (ОАО «ЗСМК», предприятие «Евраз Груп») подведены итоги трудового соперничества среди коллективов структурных подразделений за апрель 2007 года. Лучшими в своих группах признаны коллективы цехов: подготовки составов сталеплавильного производства, металлоконструкций, гидротехнических сооружений, а также специализированного цеха по сервисному обслуживанию и ремонту механического оборудования аглоизвесткового производства, цеха по сервисному обслуживанию и ремонту энергооборудования объектов водоснабжения и водоотведения. Руководителям лучших подразделений вручены дипломы, а коллективам-победителям выплачена денежная премия.
Трудовое соперничество организовано с целью стимулирования трудовых коллективов на высокопроизводительную работу, повышение эффективности производства. Согласно Положению о трудовом соперничестве, все структурные подразделения ОАО «ЗСМК» разделены по пяти группам с определенным набором критериев оценки показателей работы подразделений. Основными критериями являются выполнение плана по производству продукции и по производительности труда, снижение расхода топливно-энергетических и материальных ресурсов, отсутствие нарушений трудовой дисциплины.

По материалам ООО «ЕвразХолдинг»